Депутатам рассказали об обеспеченности больниц медперсоналом
27.11.2020
На заседании Законодательного Собрания и.о. министра здравоохранения Анастасия Крутень представила информацию о способах привлечения кадров в медицинские учреждения.
По её словам, в настоящее время в крае работают 9690 врачей и 20339 средних медицинских работников. Обеспеченность врачами в Пермском крае составляет 37,3 (показатель рассчитывается на 10 тыс. населения). В России этот показатель составляет 37,6, а в ПФО – 36,1. Обеспеченность средним медперсоналом – 78,2 (в России – 82,8, в ПФО – 87,1).
Показатель отличается по территориям региона. Наиболее высокая обеспеченность врачами в Перми, Кочевском и Кудымкарском округах. Самая низкая – в Кизеле, Гремячинском и Чердынском округах.
Для привлечения медицинских кадров реализуются программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер», проводится набор на целевое обучение и участие в проекте «Краевая ординатура».
Так, с 2019 года сняты возрастные ограничения для участников программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер». С 2020 года увеличен размер единовременных компенсационных выплат по этим программам.
Одним из приоритетных направлений подготовки кадров является целевое обучение. «Целевики» получают материальную поддержку из средств краевого бюджета: специалитет – 1600 рублей в месяц, ординатура – 5500 рублей в месяц. Обязательным условием является отработка в учреждении здравоохранения, указанном в договоре, не менее трех лет.
По данным на 1 ноября 2020 года в краевые учреждения здравоохранения трудоустроены 118 врачей, прошедших целевое обучение. На 2021 год практически в два раза увеличена заявка о выделении целевых мест по программам специалитета.
С 2021 года планируется заключение договоров о целевом обучении с материальной поддержкой для студентов медицинских колледжей в рамках государственной программы «Качественное здравоохранение».
Как отметила Анастасия Крутень, эффективными мерами по обеспечению медицинскими кадрами являются профессиональная переподготовка и повышение квалификации. В 2019 году 2351 врач и 3339 средних медицинских работников прошли повышение квалификации, а профессиональную переподготовку – 253 врача и 285 специалистов со средним медицинским образованием.
Одним из механизмов закрепления кадров на местах и повышения качества медицинской помощи министр назвала увеличение заработной платы работникам. В ряде муниципальных образований действуют программы, которые предусматривают меры социальной поддержки медицинским работникам: единовременные выплаты при
трудоустройстве, частичная компенсация на приобретение или найма жилья, предоставление служебного жилья и внеочередное предоставление мест в детских садах.
«Одним из основных приоритетов сферы здравоохранения остается кадровый вопрос. Сегодня, как никогда, ощущается необходимость в обеспеченности медицинских учреждений квалифицированными специалистами. Краевой парламент готов совместно с правительством обеспечить всю нормативную базу и создать необходимые условия для того, чтобы жителям оказывалась качественная медицинская помощь. Вопросы здравоохранения является сейчас первоочередными», – подчеркнул председатель Законодательного Собрания Валерий Сухих.